8-800-250-47-47
Контакт-Центр
Версия для слабовидящих

г. Нижний Новгород, ул. Рождественская, 24А.

E-mail: official@nczn.kreml.nnov.ru

znak-v-kontakte.png IxlswiCdK8u2QP--WVX-adm1HJtAW-Yfq_HZMeZz2fYkmMVQbUjGuea5xF8uPLhOgWdvE4aCvcgVil_OyQWU1iu-.png p1_3294318_5506f251 (1).png

Антикризисные меры поддержки работодателей

Меры поддержки работодателей в 2023 году

 

Постановление Правительства Российской Федерации от 15.12.2022 № 2309 О реализации мероприятий, направленных на снижение напряженности на на рынке труда» 


пнг треуг.png

Предоставление субсидий на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой,        временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы,  проведение мероприятий по высвобождению работников.

пнг треуг1.png Объявление о проведении отбора получателей субсидии на возмещение затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников

пнг треуг.pngПредоставление из областного бюджета субсидий на финансовое обеспечение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, при этом в период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице.

пнг треуг1.png Объявление о проведении отбора получателей субсидии на возмещение затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ


пнг треуг.pngПредоставление субсидий на реализацию мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ,предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников